没有那句话能像“出错了”一样让程序员/开发者如此沮丧,心里翻江倒海,怒火一点即燃,还要死掉一大片脑细胞。这句生硬的开场白通常标志着让开发者恐惧的长时间排错工作要开始了。
好的老板都有优秀的组织能力。好的老板也都有极强的决策能力。好的老板做重要的事。特别优秀的老板则兼具上述三点,甚至更多的能力。当然,他们关心他们的公司和客户,他们的经销商和供货商。但是最重要的是,他们会非常关心为他们工作的人。这也正是为什么特别优秀的老板如此稀有的原因。
美国有个最糟糕的秘密,在同一家公司年资两年以上的员工,平均年薪都会较低。在同一家公司待两年的人,一辈子的薪水平均会少 50%。
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